青島為明學校小學部舉行質(zhì)量提升系列培訓會
自5月10日，青島為明學校小學部舉行執(zhí)行力提升啟動儀式后，5月14日下午，青島為明學校小學部“青島市四年級學業(yè)水平抽測質(zhì)量分析會”暨小學部贏在質(zhì)量、重在執(zhí)行——小學部執(zhí)行力提升系列培訓，在北校區(qū)為明劇場舉行。
來自小學部四年級的語、數(shù)、英學科骨干教師分別就這次全市教學水平抽測成績進行了深入分析。老師們從檢測成績、考試題目、失分原因、改進措施等方面入手，分析每一道失分題目背后的原因，剖析不同班型之間的成績差異。值得一提的是，在本次全市統(tǒng)測中，青島為明學校英語學科展現(xiàn)出了積淀已久的優(yōu)勢，取得可喜的成績。正如四年級英語備課組長管紅嬌老師說的那樣，此次成績?nèi)〉?，得益于學校睿智的領(lǐng)導、得益于英語老師們辛苦的付出、也得益于孩子們的積極態(tài)度和家長們的支持與認可。
質(zhì)量分析會后，緊接著是小學部執(zhí)行力全面提升的培訓講座。孫玉強副校長面向全體教師進行了主題培訓，內(nèi)容細致、詳實。涵蓋學校各個層級對執(zhí)行力提升所提出的系統(tǒng)要求。
接著，孫玉強副校長向全體小學部教師梳理了雷麗霞校長在執(zhí)行力提升會議上的講話內(nèi)容。要求全體教師理清工作思路，直面問題、改進提升，強調(diào)落實執(zhí)行力提升的三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)：目標更明確、措施更精準、落實更有效。同時針對教學質(zhì)量全面達標、教職工隊伍全面優(yōu)化、管理效益全面提升等重點工作上提出了明確要求。
通過孫玉強副校長的培訓，小學部全體教師對何為高效執(zhí)行力，學校、學部各層級對教師執(zhí)行力提升的具體措施，教師自身需要改進的工作內(nèi)容以及改進提升到何種程度，對優(yōu)秀教師的激勵政策等，都有了明確的認識。
有制度、政策的引領(lǐng)，才能將自身的力量用在正確的方向上，才能形成合力讓小學部更加優(yōu)秀。這也是此次會議所要達到的效果。相信在學部全體教師的共同努力下，老師必將思想統(tǒng)一、行動一致，朝著既定目標勇往直前！
5月16日晚，小學部繼續(xù)舉行執(zhí)行力落實匯報改進提升會。小學部主任、德育處主任、教務(wù)處主任、各年級組、學科組負責人參加會議，匯報交流小學部執(zhí)行力提升工程開始一周以來，各項重點工作落實情況。
在本次會議中，各項工作負責人分別匯報了教師考勤、早晚自習標準落實、學生“三清”推進情況。過去的一周，在學部、年級組、學科組等各級培訓中，老師們對各項規(guī)定有了全面地了解，并積極按照新要求不斷修正工作中出現(xiàn)的問題，端正工作態(tài)度、優(yōu)化工作方法、提升工作效果。
之后，小學部負責人孫玉強副校長對今后的工作提出了明確的要求。
要求學部管理干部認真落實推門聽課制度，并對聽課對象進行等級評價。嚴格落實日匯報、周匯報、月總結(jié)制度，對當月執(zhí)行力強的老師給予表彰獎勵。鼓勵老師們積極高效地完成各項工作。在學科教學方面，孫玉強副校長對常規(guī)檢查提出了更加細致的要求，學生作業(yè)數(shù)量與質(zhì)量、錯題本、筆記本、學科資料袋的使用、學生讀書計劃的制定與實施等，都納入常規(guī)檢查月考核范圍中。
明晰的要求是做好工作的保障，精細化的管理才會使學部一直處于良性發(fā)展的狀態(tài)中。
今后，學部將堅定落實執(zhí)行力日匯報、周匯報、月總結(jié)制度，在平時工作中用優(yōu)秀典型帶動集體，讓小學的發(fā)展更加扎實、穩(wěn)健！
